• OMX Baltic−0,23%311,54
  • OMX Riga0,14%904,48
  • OMX Tallinn−0,03%2 086,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 354,18
  • S&P 500−1,22%6 693,39
  • DOW 30−1,27%46 813,78
  • Nasdaq −1,63%22 345,21
  • FTSE 100−0,55%10 297
  • Nikkei 225−1,04%54 452,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,74
  • OMX Baltic−0,23%311,54
  • OMX Riga0,14%904,48
  • OMX Tallinn−0,03%2 086,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 354,18
  • S&P 500−1,22%6 693,39
  • DOW 30−1,27%46 813,78
  • Nasdaq −1,63%22 345,21
  • FTSE 100−0,55%10 297
  • Nikkei 225−1,04%54 452,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,74
  • 12.02.20, 15:03
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Heigo Kaldra: uks vajaliku oskustööjõu sisselaskmiseks pole isegi mitte paokil

Tööturul kriis süveneb ja suurim probleem on endiselt tööjõupuudus, aga ka varimajanduse ja kahtlaste skeemide kasutamise jätkuv kasv personalivahenduses ning tööjõu hankimisel. Manpoweri tegevjuht Heigo Kaldra leiab, et valitsus peab leidma viisid ja meetodid illegaalse ja/või makse mittemaksva tööjõu sissevoolu takistamiseks ja/või maksustamiseks.
Manpoweri tegevjuht Heigo Kaldra.
  • Manpoweri tegevjuht Heigo Kaldra.
  • Foto: Manpower
Üks mõte on kaaluda rendiettevõtete üle kontrolli tõhustamist (sh nt litsentsimisega). Veel üks võimalus on suurendada renditöö tellija ehk kasutajaettevõtte vastutust. Praegu on see põhimõtteliselt null, aga peaks olema jagatud vastutus tööjõudu vahendava personalifirmaga. Petuskeemid väheneksid radikaalselt.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 26.02.26, 13:51
Digimaailm annab küll palju, ent kahandab inimeste suhtlusoskust
Ehkki suhtlemine tundub esmapilgul lihtne ja igapäevane tegevus, ei õnnestu see alati soovitud viisil. Puudulik kommunikatsioon võib ettevõttele kalliks maksma minna nii ajas, rahas kui ka meeskonnavaimus. BeWise koolitajad Toivo Värbu ja Piret Soosaar-Maiberg rõhutavad, et suhtlemine ei ole kaasasündinud oskus, vaid protsess, mida saab ja tuleb teadlikult õppida, sest koolipingist neid oskusi enamasti kaasa ei anta.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele