• OMX Baltic−0,23%311,54
  • OMX Riga0,14%904,48
  • OMX Tallinn−0,03%2 086,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 354,18
  • S&P 500−1,22%6 693,39
  • DOW 30−1,27%46 813,78
  • Nasdaq −1,63%22 345,21
  • FTSE 100−0,55%10 297
  • Nikkei 225−1,04%54 452,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,74
  • OMX Baltic−0,23%311,54
  • OMX Riga0,14%904,48
  • OMX Tallinn−0,03%2 086,27
  • OMX Vilnius−0,25%1 354,18
  • S&P 500−1,22%6 693,39
  • DOW 30−1,27%46 813,78
  • Nasdaq −1,63%22 345,21
  • FTSE 100−0,55%10 297
  • Nikkei 225−1,04%54 452,96
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,87
  • GBP/EUR0,00%1,16
  • EUR/RUB0,00%91,74
  • 13.06.19, 20:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Härra siseminister, kuhu jäi positiivne programm?

Poliitilise profiidi lõikamine olulistele küsimustele lahenduse pakkumise asemel kahjustab Eesti majandust, kirjutab Äripäev juhtkirjas.
Härra siseminister, kuhu jäi positiivne programm?
  • Foto: Anti Veermaa
Äripäeva hinnangul vajaks sisserände regulatsioon sama kiiret ja kindlameelset lahendust nagu riigikogu otsus, millega langetati 1. juulist õlle, siidri ja kange alkoholi aktsiisimäärasid 25 protsenti. Aktsiisid seostuvad piirikaubandusega, sisserände teema tööjõupuudusega, mis pärsib majanduse arengut. Kuumad poliitilised kartulid niisama maha ei jahtu – veereta käes kuidas tahes, probleem sellest ei kao.

Seotud lood

Uudised
  • 13.06.19, 15:55
Helme: tööandjad liigutagu ajusid
Täna sisserände töögrupi laiali saatnud siseminister Mart Helme võttis välistööjõu probleemi lahendamise enda kätesse ja ütles, et tööandjad liigutagu nüüd ajusid, kuidas tööjõudu leida. Praegune välistööjõu kvoot jääb Helme sõnul paika.
  • ST
Sisuturundus
  • 26.02.26, 13:51
Digimaailm annab küll palju, ent kahandab inimeste suhtlusoskust
Ehkki suhtlemine tundub esmapilgul lihtne ja igapäevane tegevus, ei õnnestu see alati soovitud viisil. Puudulik kommunikatsioon võib ettevõttele kalliks maksma minna nii ajas, rahas kui ka meeskonnavaimus. BeWise koolitajad Toivo Värbu ja Piret Soosaar-Maiberg rõhutavad, et suhtlemine ei ole kaasasündinud oskus, vaid protsess, mida saab ja tuleb teadlikult õppida, sest koolipingist neid oskusi enamasti kaasa ei anta.

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele