Juhtimislaboris Gaspar Anton: esmalt peavad arenema töötajad, seejärel areneb ettevõte
Gaspar Anton, tehnoloogia- ja tarkvarapakkuja EyeVi Technologies tegevjuht ning ettevõtte üks asutajatest, kinnitab, et ta õpib oma tiimilt pidevalt midagi uut. "Mul on elus mitu mentorit ning mu 9aastane poeg on tihti kõige parem peegeldaja.“
Mul on elus mitu mentorit ning mu 9aastane poeg on tihti kõige parem peegeldaja, ütleb tehnoloogia- ja tarkvarapakkuja EyeVi Technologies tegevjuht ning ettevõtte üks asutajatest.
Foto: Erakogu
„Olen terve elu olnud pigem inimeste kui protsesside juht,“, tõdeb Gaspar, lisades, et tema tiim on alati olnud rohkem nagu perekond, mitte lihtsalt kolleegid.
Äripäeva TOP Gala 2025 pälvis roheettevõtete kategoorias esikoha Tallinna Vesi, ettevõte, mis vastutab ligi poole miljoni inimese joogivee eest. Just suur vastutus on see, mis aitab neil kindlat fookust hoida, seada pikaajalisi mõtestatud eesmärke, otsida uuenduslikke lahendusi ja kaasata ka kogukonda kestlikke valikuid tegema.