• OMX Baltic0,55%299,27
  • OMX Riga−0,14%931
  • OMX Tallinn0,62%1 974,99
  • OMX Vilnius0,31%1 293,45
  • S&P 5000,19%6 870,4
  • DOW 300,22%47 954,99
  • Nasdaq 0,31%23 578,13
  • FTSE 100−0,45%9 667,01
  • Nikkei 225−1,05%50 491,87
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%89,45
  • OMX Baltic0,55%299,27
  • OMX Riga−0,14%931
  • OMX Tallinn0,62%1 974,99
  • OMX Vilnius0,31%1 293,45
  • S&P 5000,19%6 870,4
  • DOW 300,22%47 954,99
  • Nasdaq 0,31%23 578,13
  • FTSE 100−0,45%9 667,01
  • Nikkei 225−1,05%50 491,87
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,86
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%89,45
  • ST
  • 01.12.25, 12:19

Aasta iduettevõte Intoringy OÜ peab edu aluseks ehteestlaslikku jonnakust

Äripäeva TOP Gala 2025 pälvis iduettevõtete kategoorias esikoha elektroonikaettevõte Intoringy OÜ, kelle põhitegevusalaks on sideseadmete tootmine. Enda edu aluseks peab viis aastat tegutsenud firma eestlaslikku jonnakust ja järeleandmatust. „Kui meid uksest välja visatakse, ronime aknast tagasi – ja seda alati targemana,“ kirjeldab Intoringy enda julget loomust.
Auhinna võttis vastu Intoringy üks juhtidest Oliver Läll.
  • Auhinna võttis vastu Intoringy üks juhtidest Oliver Läll.
  • Foto: Raul Mee
Intoringy OÜ näol on nutiseadmete ringmajanduse platvormiga, mis ühendab endas nutikat seadmete tagasimüügi ehk trade-in lahendust ning on ühendatud 15 suurima müügikanaliga üle Euroopa, tagades igale seadmele parima võimaliku müügihinna. Ettevõtte partneriteks on seadmete uuendajad, telekomiettevõtted ning elektroonikakauplused üle kogu regiooni. Enda suurimaks väljakutseks peab Intoringy turu kiiret muutumist ja konkurentsi tihenemist. Keskkonnas tugev püsimiseks on nad nii protsesse kui kogu teenusepaketti aktiivselt automatiseerinud ja digitaliseerinud.

Kuidas selgitati välja iduettevõtete edetabeli parim?

Iduettevõtete edetabeli koostamiseks kasutati mõõdikutel põhinevat hindamismudelit, mis võimaldas võrrelda ettevõtteid nende tegelike majandusnäitajate ja kasvupotentsiaali alusel. Keskenduti viiele peamisele tegurile, millest igaüks peegeldab ettevõtte küpsust, usaldusväärsust ja suutlikkust kasvada.
Müügitulu kasv (kasv / suurus)

Artikkel jätkub pärast reklaami

Hinnati, kui kiiresti ettevõte suudab kasvatada oma müügitulu. Kiire kasv näitab, et äriidee töötab, kliendid on nõus maksma ja toode/teenus on leidnud tarbijaskonna.
Tegevuskulude maht (suurus)
Suuremad tegevuskulud viitavad suuremale ettevõttele — rohkematele töötajatele, suuremale tootmis- või arendustegevusele ja tugevamale ärimahule. Kriteerium võimaldas võrrelda idusid eri arenguetappides, sh ka pre-revenue faasis.
Tegevuskulude kasv (kasv)
Kiire kasv tegevuskuludes näitab ettevõtte skaleerumist — suureneb töömaht, tiim kasvab ning ettevõte investeerib aktiivselt laienemisse.
Aastaga kaasatud omakapital (väärtus)
See näitab, kui palju värsket kapitali ettevõte on aasta jooksul investoritelt kaasanud. Kaasatud raha tähendab tugevat signaali investorite usaldusest.
Tulu/kulu suhtarv (kasumlikkus)

Artikkel jätkub pärast reklaami

Mida suurem on tulu-kulu suhtarv, seda lähemal on ettevõte kasumlikkusele. See näitaja aitab hinnata ettevõtte ärimudeli tervist ja riski: kõrge suhtarv tähendab madalamat äririski.
Kõiki viit näitajat analüüsiti koos, et hinnata turupotentsiaali (müügitulu kasv), tegutsemise ulatust (tegevuskulude maht), skaleerumisvõimet (Opex’i kasv), investeeritavust (kaasatud kapital) finantsilist tugevust (tulu/kulu suhtarv).
Parimaks tunnistati ettevõte, kes näitas kõige tugevamat ja tasakaalustatumat tulemust kogu mudelis — st kiiresti kasvav, tõestatud nõudlusega, investorite poolt usaldatud ning teel kasumlikkuse poole.

Aasta iduettevõtte kategooriat toetas Merit Tarkvara AS.

Oleme ettevõtete jaoks olemas juba nende teekonna alguset alates
Tõnis Kask, Merit Tarkvara ASi tegevjuht:
Merit Tarkvara pakub Eestis tegutsevatele ettevõtetele raamatupidamise ning palgaarvestuse tarkvara ning seetõttu meid TOP Gala Idufirmade kategooria kõnetaski – kui idufirma alustab tegevust, on oluline et raamatupidamine oleks kohe alustades korras.
Raamatupidamised teavad, et oleme olemas – teenindame 56% kõikidest Eesti ettevõtetest ehk üle poole. Palgaarvestus on Merit Tarkvara programmiga tehtud igale neljandale erasektori töötajale.
Tublid noored, kes loovad oma esimest ettevõtet, meid aga ei tea. Tahame, et üks usin inimene, kes oma tegemistega alles alustab ning kes hakkab oma esimest arvet välja saatma, prooviks Meritit ning ta mõistaks – oleme tema paremaks käeks, olemas nii teekonna alguses kui ka jooksvalt edaspidi.
Ettevõtjad moodustavad meie kliendibaasis kolmandiku, kes teevad oma raamatupidamist ise. Kui ettevõte on väike, ei peagi kohe bürood võtma, sest vähese vahendiga saab startides ka ise väga hästi hakkama.
Merit alustas 1991.aastal. Oleme pikalt rada kündnud ja saavutused on tänaseks kohale jõudnud. See on oluline teada ka alustaval ettevõtjal, et üle öö edud pole sageli üle öö tulnud.

Seotud lood

Hetkel kuum

Podcastid

Tagasi Äripäeva esilehele