Helina Peet: juht ei tohi jääda oma valdkonna vangiks

Telia ärivaldkonnajuht Kristjan Kukk ja Verstoni juhatuse esimees Jarmo Liiver ütlesid Pärnu Juhtimiskonverentsil kõlanud vestlusringis, et inimene, kes ei suuda juhtida ennast, ei suuda pikemas plaanis juhtida ka teisi inimesi ega organisatsioone.

Tehisaru, andmeanalüütika ja automatiseerimine muudavad ettevõtete tööd varasemast palju kiiremini. Kuid kui palju muudab tehnoloogia juhtimist ennast? Kas tuleviku juht teeb otsuseid andmete, kõhutunde või tehisaru soovituste põhjal? Millised on need ülesanded, mida ei tasuks automatiseerida isegi siis, kui tehnoloogia seda võimaldaks?

Viimased aastad on Eesti põllumajandust korralikult proovile pannud. Koroonapandeemia, sõda Ukrainas, väetiste ja energia hinnahüpped ning mitu järjestikust keerulist kasvuaastat on sundinud põllumehi vaatama kriitilise pilguga üle nii oma kulud kui ka investeeringud. Kui varem võis ostuotsuste tegemisel määravaks saada harjumus või pikaajaline koostöösuhe, siis täna kaalutakse iga euro kasutamist palju põhjalikumalt.